《暴打老板》。
在4399中，《暴打老板》是一款解压发泄游戏，在游戏中，身为打工人可以对老板重拳出击，挑战boss。
视频介绍
1月17日，网上流出流出一段视频，一名身穿制服的执法人员与老板发生争吵，执法人员先给了老板一个耳光，矛盾升级，双方发生纠缠，被劝开后执法人员拿起店内凳子砸向老板。
到底怎么回事？
据老板介绍，视频是店内监控，事情发生于1月16日，当天下午江西新余市场监督管理局检查卫生的工作人员到店后，发现灶台下方存在厨余垃圾没有清理干净，让老板的妈妈现在就整改。
老板想着下午还会有垃圾产生，便提出晚上一起清理，可是执法人员并不同意，听到老板不认同现在整改意见，边开始骂人，受到执法人员辱骂后，老板拍桌子道：“你怎么这样子说话？”
不成想执法人员直接给老板来了一个耳光，老板改手反抗，双方扭打在一起，其他执法人员赶紧将两人拉开往外走，那名动手的执法人员骂骂咧咧的走到门口，拿起一张凳子就砸向老板，老板躲闪不及被砸中头部。
17日便将视频上传至网络平台，引发了网友
回顾整个事件过程，执法人员到店检查卫生发生不到位的地方，向店家提出整改意见没有任何错误，店家提出的建议也是根据自身考虑，如果坚持要让店家整改，相信也会立马行动，可是直接就打人耳光，这未免太过分了吧？难道身穿制服就可以为所欲为，只能让人服从命令不得反驳？
从客观上来说，执法人员的个人行为代表着整个部门的形象，这种公然殴打他人的行为不仅只是给自己带来麻烦，还给身后的职能部门招来不好的风评。
严重点来说这已经涉及犯罪了
执法人员殴打他人的，如果是在执行公务过程中殴打，应该按照内部规定或相关法律法规进行行政处罚；构成违法犯罪的，依法追究行政责任或刑事责任。
遵纪守法，是每一位公民都应该做到的，作为一名执法人员更应该能够深刻的理解其中的含义，可是却为何总是会有这些知法犯法的一直出现。
如今网络信息时代，在老板将监控视频曝光后引发了
网友看法
站在执法人员的角度，为城市环境、食品安全为出发点，对店铺不合规之处提出整改没毛病，可是穿着制度打人凭什么？如果位置互换，老板先动手，后果就不能是简单的赔礼道歉就能够解决的。
人性化执法顾名思义，一是人性化，二是执法，两者相辅相成，要合理运用执法权，提高群众对执法行为的满意度和支持率，而不是互相排斥、抵触。
这是一项复杂的系统工程，需要长期而艰苦的努力，执法制服不应该成为一些随意行使职权的人当成挡箭牌。
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